Simon Sinek

Discover the intriguing world of finite and infinite games with this fascinating book. Author James P. Carse delves into the two types of games and explores the purpose of each. While finite games are played to be won, infinite games focus on continuing the play. Carse uncovers the impact these games have on our lives, from the nature of power and glory to the subtleties of love and science. This rich and insightful read is a journey of observation and enlightenment that will leave you thinking for years to come.

This book challenges the misconception that being a great leader means getting the "right" people on board. Instead, the authors suggest that real leaders focus on bringing out the best in the people who are already on the team. Through powerful stories from companies that have undergone successful cultural transformations, you'll learn how to create an environment of care, compassion, and human connection that fosters personal and professional growth. With actionable techniques for establishing an organizational vision, empowering employees through recognition and collaboration, and more, this book will equip you to lead with heart and create thriving work environments.

El carácter, que determina en gran medida nuestra trayectoria personal y profesional, transita entre dos polos opuestos y complementarios: la introversión y la extroversión. Todos nosotros nos situamos en algún punto entre esos dos conceptos. La clave para maximizar nuestros talentos está en emplazarnos en la zona de estimulación más adecuada a nuestra personalidad. Así, los introvertidos se sentirán más vivos, más activos y más capaces en ambientes tranquilos, mientras que los extrovertidos ansiarán la estimulación.

Dicen que la gente de éxito tiene tres cosas en común: motivación, capacidad y oportunidad. Si queremos alcanzar el éxito, necesitaremos además trabajo, talento y suerte. Hay, sin embargo, un cuarto ingrediente, un ingrediente crítico pero que a menudo pasa desapercibido: el éxito depende en gran parte de cómo interactuamos con los demás. Cada vez que interactuamos con alguien, debemos elegir entre intentar conseguir el máximo valor posible para nosotros o contribuir a que el otro consiga valor sin preocuparnos por lo que recibimos. Es decir, elegir entre ser «receptores » o ser «donantes». Dar y recibir te descubrirá la clave del éxito de quienes se vuelcan en los demás y cambiará para siempre tus percepciones sobre el triunfo y el fracaso. Pero te enfrentará a una paradoja: poner en práctica las ideas de este libro no te funcionará si sólo te mueve la ambición por conseguir el éxito.

From hunger and humiliation to entrepreneurial success, follow the inspiring journey of a survivor of Mao’s Red Guard. Born in China during the Cultural Revolution, Ping Fu was separated from her family at a young age and overcame impossible odds to make it to the US with only $80 and a few phrases in English. This powerful memoir shares the lessons she learned from her harrowing childhood and how they guided her to become a strong, independent leader. Critics praise the book for its candor, heart-rending moments, and triumph over adversity.

This book provides essential guidance for small business owners on topics ranging from HR to finance, PR to sales. Featuring advice from successful entrepreneurs like Blake Mycoskie and Guy Kawasaki, the author presents simple and effective guidance that can be put to use right away. A must-read for business owners of all types and sizes.

David Marquet, oficial de la Navy con una gran experiencia, estaba acostumbrado a dar órdenes. Cuando accedió al cargo de capitán del submarino nuclear USS Santa Fe, tenía bajo su mando a más de cien marines en las profundidades del mar. Marquet seguía el modelo tradicional de liderar el barco, hasta que un día, involuntariamente, dio una orden imposible y, pese a ello, su tripulación intentó cumplirla. Marquet descubrió entonces que estaba rodeado de seguidores, y que todos estarían en peligro hasta que no se produjera un cambio radical. ¡Cambia el barco de rumbo! es la historia real de cómo el Santa Fe, tras cuestionarse el tradicional modelo líder-seguidor de la Navy, pasó de ser el barco peor valorado de toda la flota a convertirse en el mejor de todos. Su tripulación empezó a sentirse plenamente comprometida y a desarrollar todo su potencial. Independientemente del lugar que ocupe en su empresa, usted también podrá aplicar el modelo de Marquet para cambiar radicalmente el rumbo de su barco. Su recompensa: una organización en la cual las personas asumen plenamente sus responsabilidades, y donde son, en definitiva, más felices.

Discover the true story behind the CIA's secret role in al-Qaeda's evolution in this Pulitzer Prize-winning book. Journalist Steve Coll draws from years of reporting in the Middle East, government files, and interviews with officials to provide an inside look into the covert funding of an Islamic jihad against Soviet forces in Afghanistan. Follow the rise of Bin Laden's global network and the battles within the US government over national security. Ghost Wars lays bare American intelligence's failure to comprehensively assess the growing threat of terrorism leading up to 9/11.

Unbinding the Heart takes readers on a journey of self-discovery, exploring the conditions we put on our happiness and the ways in which we disconnect from our true selves. Through heartfelt stories full of insight and humor, the author shares her own path to finding authentic expression, inspiring readers to let go of beliefs that bind them and embrace a deeper understanding of life and love.